Turizm İşletmelerinde İnsan Kaynakları Yönetimi

Hangi alanda faaliyet gösterirse göstersin tüm isletmeler, insan kaynaklari faaliyetlerini ilgili alanyazinda genelde “insan kaynaklari islevleri”, “insan kaynaklari fonksiyonlari” veya “insan kaynaklari uygulamalari” basliklari altinda da sunulan/anlatilan bir dizi islevler çerçevesinde yerine getirmektedirler. Bu kitapta, insan kaynaklari yönetiminin islevleri olarak ele alinan söz konusu bu faaliyet alanlari, tüm isletme türleri açisindan önemli olmakla birlikte, özellikle emek-yogun bir sektör olan turizm isletmeleri açisindan da son derece önemlidir. Turizm isletmeleri açisindan ele alinan insan kaynaklari yönetimi uygulamalari/ islevlerine ek olarak kitap ayni zamanda, insan kaynaklari yönetiminin tarihi gelisimi ve insan kaynaklari yönetiminin turizm isletmeleri açisindan önemi ve insan kaynaklari ile ilgili olan bazi temel örgütsel davranis konularinda da ilgili taraflara faydali olacak sekilde ayrintili bilgileri içermektedir. Bu çerçevede bu kitap, hem turizm egitimi alan ögrencilere hem turizm sektöründe yer alan profesyonellere hem de sektöre ilgi duyan tüm taraflara yararli olabilecek bir özellik tasimaktadir.